1967 年，25 歲的戴米安提·古普塔（Damyanti Gupta）移居到底特律。她的這次搬家只有一個原因：成為福特汽車的工程師。然而問題是，這家公司當時並沒有女工程師，當一個負責招聘的高階主管直截了當地告訴她：「我們這裡沒有女員工」時，她鼓起勇氣回答道：「用我對你們有好處，你們不用我就不會得到。」
幾週之後，她成為了福特歷史上第一位女工程師。
- 薩賈尼成立女生學 Code 組織，Google、Twitter 爭相贊助
古普塔的故事，只是眾多激勵同樣身為女性的拉什馬·薩賈尼（Reshma Saujani）成立「程式設計女孩（Girls Who Code）」組織的原因之一。這個總部位於紐約的組織，致力於教女生們程式設計的技術，以便讓她們能從事科技和工程領域的工作。薩賈尼的組織最引人關注的地方在於，它能穩定、持續地吸引到許多大公司的支持，包括 Google、通用電器、eBay 和 Twitter。
薩賈尼對我說，她的目的很簡單：「彌補女性在在電腦科學和工程領域的不足。」
Twitter 對於「程式設計女孩」尤其感興趣，不僅在財政上給予了支持，還積極提供志願者，這在這家社群媒體公司的歷史上還是頭一回。多名 Twitter 工程師都騰出時間來幫助「程式設計女孩」最新招募的一批年輕女性，Twitter 的工程副總裁亞當·麥森哲（Adam Messenger）還進入了這個組織的董事會。
上週，Tiwtter 員工為這個組織進行了募捐 －－ 這是 Twitter 在辦公室內舉行的第 1 次正式募捐。Twitter 的聯合創始人艾弗·威廉姆斯（Ev Williams）、比茲·斯通（Biz Stone）和傑克·多西（Jack Dorsey）全都參加了這次活動。
「程式設計女孩」提供為期 8 週的課程，包括電腦科學教育以及在機器人學、網頁設計、行動開發等領域的一對一強化訓練，導師都是開發者或企業家。這個暑期培訓班以一個特殊的環節作為結束，在這個環節中，女孩們需要開發真實的應用；培訓結束後，「程式設計女孩」還鼓勵畢業生參與駭客馬拉松、與工程師志願者的一對一交流等更多的活動。
- Twitter 女性工程師海德大力支持，「她們讓我感到欣慰」
薩拉·海德（Sara Haider）是 Twitter 的一名軟體工程師，她和奧利維亞·沃特金斯（Olivia Watkins）共同掌管 Twitter 女性工程師小組。海德帶頭參與「程式設計女孩」的志願者工作中，花費不少時間為當前這一批女孩上課，幫助他們開發使用 Twitter API 的 Android 應用。海德解釋說，「程式設計女孩」和我們有著共同的願景，那就是解決女性在工程領域人數不足的問題。
孩們開發出的應用中，前 5 名獲得在海德、與其他工程師的面前展示的機會。海德最欣賞的項目來自一個喜歡讀書的女孩，她希望創造出一種能夠和其他人分享她的閱讀體驗的方式。她開發了一個書友俱樂部的應用，並依靠 Twitter 的話題標籤來聚合和書相關的內容。
「女孩們十分渴望在教室裡展示他們的作品，並且顯得十分興奮……，她們讓我感到欣慰。」海德回憶。
薩賈尼表示，這個暑期項目讓許多女孩打算進入大學後，從事電腦科學專業的學習，而她們在項目開始時並非如此。薩賈尼計划算明年在 5 個不同的市場舉辦「程式設計女孩」項目。
（原文作者：SocioCyber；圖片來源：i 黑馬）
