前些日子 Google 公布了一個可能會讓小杉傷心無比的決定，就是不再以 GPA （平均成績）做為人才招聘指標。
Google 人事高級副總裁 Laszlo Bock 向紐約時報透露：根據 Google 的數據顯示，以 GPA 成績來做招聘指標，並沒有任何意義。這對某些只汲汲營營於成績的人來說不免晴天霹靂，但常關注科技行業的人，便會覺得這種趨勢在所難免。成績、校名也許是其中一種評量標準，但絕對不是唯一，特別是在技術掛帥的程設領域，更傾向於關注技術面。
- 優秀的程式設計師來自四面八方
當 Google 招聘人才時不再考慮成績帶來了什麼影響？
代表招聘對象從「必須具學位的人」擴增到「任何有能力的人」，科技公司不再關心你是否來自名校，而是專注於你的真功夫。
乘著這股趨勢 Citizen Developer （平民程式開發者）一詞開始蔚為流行，這個詞是由科技市場研究公司 Gartner 所創造，指的是沒有受過校園正規的傳統程式設計教育訓練，但使用的技巧卻與校園所培養的人才相去無幾。
我們所知道的明星程式開發者像是 Bill Gates 、 Mark Zuckerberg 都是輟學生， Tumblr 的 CEO David Karp 甚至沒有上過大學，但是這些開發者的創造力與解決問題的能力是在學校裡學不到的，因此 Google 開始不以分數評論人才也是可預見的。
- 職位多，人才少？ 自學程式運動興起
程式設計算是少數可以在短時間內自學，並取得工作的技術。當然不是說當個程式設計師很簡單，而是入門門檻不高、易學難精，而且目前坊間有非常多提供自學課程的網站、機構。
像是你如果花錢參加了 Code Fellows 為期四個禮拜的訓練營，沒有在九個月內找到年薪 6 萬美元的工作，將以獲得全額退費。另外 Treehouse 的 CEO Ryan Carson 表示 Treehouse 活躍的付費學生已達到 3.7 萬人，幾乎是個大學校的規模，同時他認為這完全在意料之中，因為他認為 Treehouse 等公司、網站能夠提供比傳統大學更好的程式設計教育。
特別的是 Treehouse 提供一套積分制度，完成任務的學生都可以獲得相對應的分數，這個數據可以證明學生是否能夠勝任實際工作，這是傳統校園無法實現的制度。 Ryan Carson 說：「如果你在 Treehouse 獲得 1500 分，我們便可以成功地把你送到一些工作崗位上，現在的大學還做不到這點。」除了這 Code Fellows 、 Treehouse 之外，仍有許多很不錯的教學、分享網站提供使用者自學，像是 Codecademy 、 Hungry Academy 等。
隨著我們對科技的依賴度與日俱增，對程式設計師的需求也不斷增加，在 2010 年美國地區共有 90 萬人從事程式設計工作，預計在 2020 年將成長 30% 以上。
- 傳統電腦科學教育該何去何從？
雖然企業家對非傳統程設培訓課程、線上學習課程等十分看好，但各校教授對 Computer Science （計算機科學） 教育的前景仍然信心滿滿。多倫多大學講師 Francois Pitt 表示，程式設計訓練營不會對學位構成威脅，因為二者有著截然不同的目標。
「這並沒有對我們構成太大挑戰，只是一種補充。程式設計只是 Computer Science 的一個起點，我們不止教給學生寫程式，我們還會研究他們所解決的程式和問題。」
Pitt 認為，擁有 Computer Science 學位與懂得寫程式之間的區別，就好比專業作家與只懂得寫字之間的差異。關鍵不在於那些字母，而在於你如何將有興趣的想法，轉換構成程式語言。 Pitt 對於 Computer Science 理論與非傳統程設培訓課程的描述比較理想化，但學生卻需要考量二者之間的差異。
大家究竟是想要深入瞭解 Computer Science ，還是只是想找份工作呢？
（資料來源：Readwrite ；圖片來源： muir.ceardach 、 girlgeek , CC Liscensed）
